Om Manabu
Manabu Consulting hjælper private og offentlige organisationer med organisations- og
kompetenceudvikling og er specialiseret i at
- facilitere udviklings- og forandringsprocesser, møder og dialoger
- undervise/træne i samarbejdsrelationer og bygge stærke teamdynamikker
- udvikle, designe og implementere interne læringsforløb
- anvende personlighedsværktøjerne MBTI I & II, DISC og Whole Brain
Manabu Consulting tilbyder bl.a. udviklings-og uddannelsesforløb, kurser og workshops – og
altid konkret tilrettelagt i indhold og varighed efter organisationens behov.
Manabu Consulting indgår derfor altid i tæt dialog med organisationen. Det er vigtigt at sikre,
at udbyttet af vores samarbejde understøtter de konkrete læringsbehov og organisationens
strategi, og at de fastlagte læringsmål opfylder formålet med udviklingsarbejdet.
Det er vigtigt, at udbyttet af vores samarbejde fører til en reel værdi og mærkbar effekt i
organisationen og opleves meningsfuldt for både ledere og medarbejdere.
Kontakt endelig Manabu Consulting, hvis I vil høre mere – også hvis I tankemæssigt blot er i
den helt indledende fase og ønsker en uforpligtende snak.
Jeg arbejder særligt med
Facilitering
Samarbejde
Personlighedsværktøjer
Præsentationsteknik
Konflikthåndtering
Undervisertræning
Team- og ledelsesudvikling
Kommunikation og forhandling
Effektiv mødeledelse
Adfærdsdesign
Lars Frederik Hansen
Jeg har siden 2005 arbejdet med mange forskellige aspekter af organisationsudvikling og kompetenceudvikling – lige fra idéfasen til den endelige implementering – og har bl.a. opbygget stærke kompetencer inden for facilitering og undervisning. Min erfaring kommer primært fra langvarig ansættelse ved Danmarks Domstole samt mit konsulentarbejde i både private og statslige organisationer.
Jeg har diverse uddannelser og certificeringer bag mig, herunder i MBTI I & II, DISC, projektledelse, konfliktløsning, adfærdsdesign og forhandlingstræning.
Lars Frederik Hansen, Manabu Consulting
+45 61786612
